近日,公司党委“以‘3+3’党建工作法赋能学风建设”项目,在全国高校食品学科“时代新人 铸魂工程”工作项目评选中获评“优秀项目”。全国食品学科高校共评选出22项党建项目,其中“优秀项目”12项。
公司党委坚持强化与全国食品学科院系间的交流与合作,推进党建与团队建设有机融合。2023年11月,学院入选“全国高校食品学科党建联盟”成员单位。今年,按照中央关于深入实施“时代新人铸魂工程”相关要求,教育部高等学校食品科学与工程类专业教学指导委员会、全国高校食品学科党建联盟在全国范围内组织遴选了一批具有示范性、引领性的精品项目。
公司党委报送的“以‘3+3’党建工作法赋能学风建设”项目,充分发挥公司党组织的政治功能和组织功能,结合学院学科专业特色,通过强化党组织建设、加强老员工思想政治教育和激发党员作用发挥等措施,制定项目清单,在员工的思想提升、学业发展和就业创业上持续帮扶,实现理论学习覆盖率、学科竞赛获奖率、考试合格率、考研录取率、就业落实率等指标有明显提升。
新葡的京集团3512vip第一次党代会召开以来,公司党委深入贯彻习近平总书记关于教育的重要论述和建设海洋强国的重要论述,围绕公司党委关于加快推进内涵式高质量发展,推动博士学位授予单位建设、一流应用型本科高校建设和“向海”转型建设实现新突破的要求,全面加强党的建设,坚持“强基创优”工程,大力提升人才培养质量,以高质量党建引领学院事业、员工学业和地方产业发展,奋力书写“为党育人为国育才”的时代新篇章。
公司党委把好办学方向,不断凝聚“向海”发展共识,形成了面向海洋、服务产业、科研协同、产教融合的应用型人才培养特色。学院坚持党建引领员工成长成才,每年通过开展“党员博士大讲堂”、海洋食品文化节、学风建设年等活动,不断加强员工的学风建设。学院坚持党建赋能员工科研能力提高,坚持教师党员引领,员工党员带头,研究生党支部和本科生党支部互动,引导员工积极参加教师科研项目,员工创新能力显著提升。
近年来,学院平均考研录取率为37.8%,60余个科研项目吸纳本科生进入团队和实验室,形成了产教融合、科教协同的机制和氛围。学院共获得省级以上老员工创新创业训练计划项目54项,其中国家级(省重点)项目10项,获得各类学科和创新创业竞赛奖项100多项,员工发表高水平论文50多篇,员工获得专利等知识产权30项。